記念すべき第一回目の女活ネクスト勉強会が行われ、19社24名の女性の活躍をリードする企業にお越し頂きました。

女活ネクストとは、「次の女性の活躍の一手を考える」をテーマに、人事・ダイバーシティ・女性活躍・健康経営の担当者・責任者が部署の枠を超えて一同に会する勉強会で、2～3か月の1回の割合で実施されます。

記念すべき第1回目のテーマは「ウィメンズヘルスを組織マネジメントの観点から考える」。

開会の挨拶：経済産業省　商務・サービスグループヘルスケア産業課　係長 紺野　春菜様

健康経営の中で「女性の健康の保持増進」が盛り込まれた背景や、期待される取り組みについてお話しいただきました。

ワーク：一般社団法人リプロキャリア　代表理事　平陽子「なぜ女性の健康について企業が考える必要があるのか」

和気あいあいとした雰囲気の中進んだワーク。女活の「次の一手」を考える企業間交流の場ともなりました。

講演：東京大学医学部附属病院　女性診療科・産科 講師　廣田泰様

月経・PMS・不妊・更年期を中心に、女性の健康課題とメカニズム・対策をお話しいただきました。

また、最後に取ったアンケートからは改めて、女性の活躍の為には健康課題についてサポートすることが必要であるとの認識がうかがえました。

今後もリプロキャリアは女活ネクスト事務局として、2～3か月に1回のペースで、キャリア×ライフ×女性の健康を切り口に「女性の活躍の次の一手」を考える勉強会を開催いたします。

ご案内をご希望の方は info（アットマークに変換）reprocareer.jpまでご連絡をお待ちしております。